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Ekman, Magnus: Learning Deep Learning
Learning Deep Learning , NVIDIA's Full-Color Guide to Deep Learning: All StudentsNeed to Get Started and Get Results Learning Deep Learning is a complete guide to DL.Illuminating both the core concepts and the hands-on programming techniquesneeded to succeed, this book suits seasoned developers, data scientists,analysts, but also those with no prior machine learning or statisticsexperience. After introducing the essential building blocks of deep neural networks, such as artificial neurons and fully connected, convolutional, and recurrent layers,Magnus Ekman shows how to use them to build advanced architectures, includingthe Transformer. He describes how these concepts are used to build modernnetworks for computer vision and natural language processing (NLP), includingMask R-CNN, GPT, and BERT. And he explains how a natural language translatorand a system generating natural language descriptions of images. Throughout, Ekman provides concise, well-annotated code examples usingTensorFlow with Keras. Corresponding PyTorch examples are provided online, andthe book thereby covers the two dominating Python libraries for DL used inindustry and academia. He concludes with an introduction to neural architecturesearch (NAS), exploring important ethical issues and providing resources forfurther learning. Exploreand master core concepts: perceptrons, gradient-based learning, sigmoidneurons, and back propagation See how DL frameworks make it easier to developmore complicated and useful neural networks Discover how convolutional neuralnetworks (CNNs) revolutionize image classification and analysis Apply recurrentneural networks (RNNs) and long short-term memory (LSTM) to text and othervariable-length sequences Master NLP with sequence-to-sequence networks and theTransformer architecture Build applications for natural language translation andimage captioning , >
Preis: 49.28 € | Versand*: 0 € -
Learning Resources Spielset - Zählen lernen, mehrfarbig
Mit dem Spielset von Learning Resources erleben Kids ab drei Jahren die Freude am Erlernen neuer Fähigkeiten im Zählen und der Farberkennung. Spielset - Zählen lernen von Learning Resources mit 10 Geschenken von 3 bis 8 Jahren geeignet In jeder der farbenfrohen, nummerierten Schachteln finden Kinder eine lustige Überraschung - von einem kleinen blauen Roboter über ein hochfliegendes Flugzeug bis hin zu einem freundlichen Teddybären. Insgesamt gibt es 10 Geschenke, die Kinder immer wieder aus- und einpacken können. Neben der Entwicklung feinmotorischer Fähigkeiten bei jedem Auspacken lernen sie auch, Farben und Zahlen zu erkennen. Sie können das Spielzeug nach den Farben der Schachteln sortieren, ihre Geschenke zählen oder die Punkte auf den Deckeln mit den Zahlen auf der Vorderseite der Schachteln abgleichen. Kinder können die Geschenke aus dem Set auch für fantasievolle Versteckspiele oder als lustige Ergänzung zu ihren Rollenspielen verwenden.
Preis: 25.89 € | Versand*: 1.99 € -
Easy Learning
Kinder-Wanduhr "Easy Learning", Durchmesser 30 cm, geräuscharm
Preis: 25.49 € | Versand*: 6.95 € -
Datenschutzbeauftragter Online Kurs
Datenschutzbeauftragter Online Kurs
Preis: 2795.31 € | Versand*: 0.00 €
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Welche E-Learning-Plattformen bieten die besten Möglichkeiten für interaktives und effektives Online-Lernen?
Die besten E-Learning-Plattformen für interaktives und effektives Online-Lernen sind Udemy, Coursera und edX. Diese Plattformen bieten eine Vielzahl von Kursen in verschiedenen Themenbereichen, interaktive Lernmaterialien wie Videos, Quizze und Diskussionsforen sowie Zertifikate für abgeschlossene Kurse. Durch die Vielfalt an Kursen und die interaktiven Lernmöglichkeiten können Lernende ihr Wissen effektiv erweitern und vertiefen.
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Wie kann Online-Learning dazu beitragen, den Zugang zu Bildungsmöglichkeiten zu erweitern? Welche Vorteile und Herausforderungen bringt das Online-Learning mit sich?
Online-Learning ermöglicht es Menschen, unabhhängig von ihrem Standort, Zugang zu Bildungsmöglichkeiten zu erhalten. Die Flexibilität, selbstbestimmtes Lernen und die Möglichkeit, sich zeitlich und räumlich anzupassen, sind Vorteile des Online-Learnings. Herausforderungen können technische Probleme, mangelnde Motivation und fehlende soziale Interaktion sein.
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Welche E-Learning-Tools sind besonders benutzerfreundlich und effektiv im Einsatz für die Schulung von Mitarbeitern in Unternehmen? Welches E-Learning-Tool empfehlen Sie für die effektive Gestaltung von Online-Kursen?
Einige besonders benutzerfreundliche und effektive E-Learning-Tools für die Schulung von Mitarbeitern in Unternehmen sind z.B. Moodle, Adobe Captivate und Articulate Storyline. Für die effektive Gestaltung von Online-Kursen empfehle ich Articulate Storyline aufgrund seiner benutzerfreundlichen Oberfläche, vielfältigen Interaktionsmöglichkeiten und der Möglichkeit, ansprechende Multimedia-Inhalte zu integrieren.
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Wie kann man eine E-Learning-Plattform nutzen, um sich online weiterzubilden? Welche Vorteile bietet eine E-Learning-Plattform im Vergleich zu traditionellen Lernmethoden?
Man kann eine E-Learning-Plattform nutzen, indem man sich anmeldet, Kurse auswählt und online Lernmaterialien durchgeht. E-Learning bietet den Vorteil von Flexibilität, da man jederzeit und überall lernen kann. Zudem ermöglicht es individuelles Lerntempo und interaktive Lernmethoden.
Ähnliche Suchbegriffe für LinkedIn Learning:
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Sicherheitsbeauftragter-Online-Kurs
Sicherheitsbeauftragter-Online-Kurs
Preis: 399.99 € | Versand*: 0.00 € -
Visible Learning 2.0
Visible Learning 2.0 , Als das Original von Visible Learning im Jahr 2008 veröffentlicht wurde, stellte es sich sofort als eine verlegerische Sensation heraus. Das Interesse an dem Buch war beispiellos und innerhalb weniger Tage war es ausverkauft. Im TES (Times Educational Supplement) wurde es als "der Heilige Gral des Unterrichts" bezeichnet. Die Forschung, auf die die vorliegende Weiterentwicklung von Visible Learning basiert, stützt sich inzwischen auf mehr als 2.100 Meta-Analysen (mehr als doppelt so viele wie in der ursprünglichen Veröffentlichung mit ca. 800 Meta-Analysen), die mehr als 130.000 Studien umfassen und an denen geschätzt mehr als 400 Millionen Lernende aus aller Welt teilgenommen haben. Dieses Buch ist jedoch mehr als nur eine Neuauflage: Es ist eine Weiterentwicklung, die das große Ganze beleuchtet, die Umsetzung von Visible Learning in den Schulen reflektiert, wie es verstanden - und manchmal auch missverstanden - wurde und welche Richtung die Forschung in Zukunft einschlagen sollte. Visible Learning 2.0 bekräftigt John Hatties Wunsch, nicht nur das in den Blick zu nehmen, was funktioniert, sondern auch und vor allem das, was am besten funktioniert, indem er entscheidende Fragen stellt wie: Warum ist die derzeitige Grammatik des Schulunterrichts in so vielen Klassenzimmern so fest verankert und wie können wir sie verbessern? Warum ist die Lernentwicklungskurve für Lehrpersonen nach den ersten Berufsjahren so flach? Wie können wir die Denkweise von Lehrpersonen so entwickeln, dass sie sich mehr auf das Lernen und Zuhören konzentrieren (und weniger auf das Lehren und Sprechen)? Wie können wir Forschungsergebnisse in die Diskussionen der Schulen und der Kollegien bringen? Zu den besprochenen Bereichen gehören: - Die Forschungsbasis und die Reaktionen auf Visible Learning - Das Visible Learning Modell - Die bewusste Abstimmung von Lern- und Lehrstrategien - Der Einfluss des Elternhauses, der Lernenden, der Lehrpersonen, der Klassenzimmer, der Schulen, der Lehrpläne auf die Lernleistung. - Der Einfluss von Technologie Aufbauend auf dem Erfolg des Originals erweitert diese mit Spannung erwartete Weiterführung John Hatties Modell des Lehrens und Lernens auf der Grundlage von Einflussgrößen und ist eine unverzichtbare Lektüre für alle, die im Bildungsbereich tätig sind - sei es als Forschende, Lehrpersonen, Lernende, Schulleitungen, Lehrerbildnerinnen und Lehrerbildner oder politische Entscheidungsträger. John Hattie ist emeritierter Professor an der Graduate School of Education der Universität von Melbourne, Australien. Er ist einer der weltweit bekanntesten und meistgelesenen Bildungsexperten. Seine Bücher zu Visible Learning wurden in 29 Sprachen übersetzt und über 2 Millionen Mal verkauft. Stephan Wernke vertrat die Professur für Schulpädagogik an der Universität Vechta und ist wissenschaftlicher Mitarbeiter in der Schulpädagogik und Allgemeinen Didaktik an der Carl von Ossietzky Universität in Oldenburg. Er hat an mehreren Übersetzungen von John Hatties Büchern mitgewirkt (u. a. Lernen sichtbar machen). Klaus Zierer ist Ordinarius für Schulpädagogik an der Universität Augsburg und Associated Research Fellow am Centre on Skills, Knowledge and Organisational Performance (SKOPE) der University of Oxford. Er hat bereits mehrere Bücher von John Hattie ins Deutsche übertragen (u. a. Lernen sichtbar machen) und auch auf Englisch mit ihm publiziert (u.a. 10 Mindframes for Visible Learning). , >
Preis: 32.00 € | Versand*: 0 € -
School Development, Teacher Training, and Digital Learning Contexts
School Development, Teacher Training, and Digital Learning Contexts , This book summarizes the results of a multimethod project on school development performed during the COVID-19 pandemic. It combines innovative theoretical approaches and findings as well as long-term online research activities in which student assessments delivered the bases for adaptive teacher trainings. The theoretical foundations relate to sustainable conditions of classroom and school development, an approach to personality development, and a focus on instructional coherence. Empirical findings concern the development of learning-strategy use and classroom needs over time as well as a model for effective teacher education and related course evaluations. A further research area concerns advanced perspectives from digital-learning research, such as the effects of social media in classrooms, mixed and virtual learning materials, computer-based collaborative learning, and innovative interventions in media research. The book is aimed at researchers, teacher trainers, instructional designers, and practitioners in the field of school development as well as teacher education. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 34.90 € | Versand*: 0 € -
Learning Resources® Buzzer
Produktdetails: Alter: ab 3 Jahren Mit den farbenfrohen Buzzern macht der Unterricht einfach SpaßSelbst schwierige Übungen werden zur spannenden Quizshow, bei der alle mitmachen wollen Das Set enthält vier kunterbunte Buzzer (Blau, Rosa, Grün und Orange) Jeder Buzzer hat einen eigenen, individuellen Ton, wodurch die Buzzer leicht voneinander unterschieden werden können: Hupe, Boxring-Glocke, Türklingel und Boing-Ton Maße & Gewicht: Maße (Länge x Breite x Höhe): 30,3 x 20,9 x 22,5 cmMaße pro Buzzer: 9 cmIm Lieferumfang enthalten:Achtung: Benötigte Batterien: 2 x AAA pro Buzzer nicht im Lieferumfang enthalten
Preis: 19.31 € | Versand*: 4.95 €
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Welche E-Learning-Tools eignen sich am besten für die Verbesserung des online Unterrichts?
Die besten E-Learning-Tools für die Verbesserung des Online-Unterrichts sind Plattformen wie Moodle, Google Classroom und Zoom, die interaktive Lernumgebungen, Kommunikation und Zusammenarbeit ermöglichen. Diese Tools bieten Funktionen wie virtuelle Klassenzimmer, Aufgabenverwaltung, Videokonferenzen und Gruppenarbeit, um den Unterricht effektiv zu gestalten. Durch die Nutzung dieser Tools können Lehrer den Lernprozess individualisieren, die Teilnehmer aktiv einbinden und die Lernergebnisse verbessern.
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Wie kann Online-Learning dazu beitragen, den Zugang zu Bildung für Menschen auf der ganzen Welt zu verbessern? Welche Vorteile und Herausforderungen sind mit dem Übergang zum Online-Learning verbunden?
Online-Learning ermöglicht es Menschen auf der ganzen Welt, flexibel und ortsunabhängig zu lernen. Durch den Zugang zu Online-Kursen können auch Personen mit begrenzten Ressourcen oder aus abgelegenen Regionen Bildung erhalten. Vorteile sind die Flexibilität, die Möglichkeit der Selbstorganisation und die Vielfalt der Kursangebote, während Herausforderungen die Notwendigkeit einer stabilen Internetverbindung, technische Fähigkeiten und die soziale Isolation sein können.
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Was sind die wichtigsten Funktionen, die eine E-Learning-Plattform bieten sollte, um das Lernen online effektiv zu gestalten?
Die wichtigsten Funktionen einer E-Learning-Plattform sind interaktive Lernmaterialien, wie Videos, Quizze und Simulationen, um das Engagement der Lernenden zu fördern. Personalisierte Lernpfade und Fortschrittsverfolgung ermöglichen es den Lernenden, ihren eigenen Lernweg zu gestalten und ihren Fortschritt zu überwachen. Eine benutzerfreundliche Oberfläche und Zugänglichkeit auf verschiedenen Geräten sind ebenfalls entscheidend, um das Lernen online effektiv zu gestalten.
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Wie könnte ein E-Learning-Tool dabei helfen, die Lernerfahrung in Online-Kursen zu verbessern?
Ein E-Learning-Tool kann interaktive Lernmaterialien bereitstellen, um das Engagement der Lernenden zu erhöhen. Es ermöglicht eine flexible und individualisierte Lernumgebung, die es den Lernenden ermöglicht, in ihrem eigenen Tempo zu arbeiten. Durch die Integration von Feedback- und Bewertungsfunktionen können die Lernenden ihren Fortschritt verfolgen und gezielt an ihren Schwächen arbeiten.
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